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共创新“势”代臻心致未来——周大福雇主品牌价值主张发布

时间:2018-11-05 08:32 来源:未知 作者: 点击:

  新的零售环境下,机遇与挑战并存,周大福珠宝集团(以下简称“周大福”)顺势而为,进行全面升级。人才是战略目标实现的核心。周大福打造全新雇主品牌,以吸引、凝聚内外部人才,并于2018年9月13日,发布雇主品牌价值主张——“别样璀璨,臻心予你”。未来,周大福持续以“臻心”打造优质雇主体验,携手更多优秀人才共创新“势”代。

  新的零售环境下,机遇与挑战并存,周大福珠宝集团(以下简称“周大福”)顺势而为,进行全面升级。人才是战略目标实现的核心。周大福打造全新雇主品牌,以吸引、凝聚内外部人才,并于2018年9月13日,发布雇主品牌价值主张“别样璀璨,臻心予你”。未来,周大福持续以“臻心”打造优质雇主体验,携手更多优秀人才共创新“势”代。

  过往,周大福是四条九足金标准、一口价策略的首创者,多次制定行业标准,引领行业发展。创新的基因渗透在周大福的血液中,是其始终保持行业领先的秘诀。

  如今,珠宝日益成为人们寄寓情感、表达自我的主流载体,行业前景一片大好。随着消费升级,人们愈加注重产品品质、个性化服务体验,未来市场机遇无限。高光前景下,周大福不断加紧创新步伐,多次创造行业“新物种”。

  日前,周大福一举发布ARTRIUM周大福藝堂、JEWELRIA周大福荟馆、周大福T MARK等六个新品牌以及传、礼体验店,以长线的多品牌策略满足市场多元需求。在珠宝新零售探索上,周大福敢为人先,大力布局电商、推出智能配送、珠宝私人定制、珠宝自动售卖机等服务。产品创新上,在制作工艺、产品材质、产品造型等方面不断创新。同时,周大福积极开拓海外市场,在全球化版图留下了坚实的足迹,在全球供应链建构上也是硕果累累。

  未来,博天堂918广州制衣厂招工:快来这!周大福将以可持续的创新步伐,深入推进Smart+2020战略,开启产品、渠道、生产、文化、洞察的全方位转型之路,以灵动的身姿编织动人的舞步。

  2018年9月5日,周大福发布六个新品牌,以长线多品牌策略满足多元需求,未来可期

  全面升级下,周大福将带给人才稀缺的发展机遇,这里的光芒“别样璀璨”。人才能深度参与产品、渠道、生产、营销、管理等全场景业务的创新,共同定义珠宝行业的未来,创造非凡价值。此外,人才能实现关于珠宝的一切想象,为珠宝艺术赋予全新生命,以珠宝为媒介传递幸福与美好。

  同时,周大福用打磨珠宝的极致用心对待人才,以“臻心”予你璀璨未来。89年,不变的是服务顾客的兢兢业业,不改的是专注珠宝事业的衷诚热爱,不换的是以人为本的真心实意。周大福的雇主价值主张与此一脉相承,首批养老目标基金面世产品运作、案例分析、基金经理挑选想了解,唯有以“臻心”赋予人才成长价值,人才方能以匠心为产品和服务灌注灵魂。

  人才是周大福发展的基石。周大福珠宝集团董事总经理黄绍基先生,曾在2017“应辨未来”高峰论坛中表示,人才是周大福最重要的资产。正如Smart+2020战略所言,周大福将致力于启导创新及创业文化,发掘和培育集团乃至整个珠宝行业的人才,塑造开放包容创新的氛围,释放人才的能力和思维,让企业和员工有无限可能和无限收获。

  以雇主品牌主张发布为起点,未来周大福将围绕人才职业生涯全周期,进行雇主品牌全场景落地应用,为人才提供更好的职业机遇和雇主体验。

  臻心不止承诺,年轻需要主张。周大福雇主品牌将以新的面貌,与更多优秀人才美好相遇。周大福2019届校园招聘即将启动,“闪耀新势代,年轻各有光”,期待更多逐梦者加入周大福,释放属于你的光芒。

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